Benodigde interesse(s)

  • HBO
  • ReactJS
  • Webapplicaties

Wat krijg je

  • Trainingen gericht op jouw afstudeertraject
  • Een uitdagende afstudeeropdracht
  • € 1000 vergoeding of € 500 en lease auto
  • Professionele begeleiding
  • Sparren met andere afstudeerders en collega’s
  • Twee vakantiedagen per maand

Wat je gaat doen

Ligt jouw interesse bij het bouwen van webapplicaties? En ben je geïnteresseerd in het onderzoeken van nieuwe technologie? Lijkt het je uitdagend om tijdens je afstudeeropdracht te onderzoeken welke taal het meest geschikt is om te gebruiken in combinatie met ReactJS? Lees dan verder!

Omschrijving

ReactJS wordt tegenwoordig steeds vaker gebruikt bij het bouwen van webapplicaties. Je kunt ReactJS gebruiken met ES6 of Typescript, we weten echter nog niet welke van de twee het meest geschikt is. Aan jou de taak om dit te onderzoeken!

Het is super prettig om met superslimme collega’s te werken
Thomas – BPM Consultant en oud-afstudeerder

Onderzoek

Tijdens je afstudeeropdracht onderzoek je of ReactJS het best gebruikt kan worden met Typescript of met ES6. Je brengt daarbij de voor- en nadelen van Typescript en ES6 in kaart. Enkele punten om te onderzoeken zijn bijvoorbeeld: beschikbare libraries, beschikbare documentatie en welke features er zijn. Je bewijst middels een PoC wat de verschillen zijn en geeft een advies ons of we beter Typescript kunnen gebruiken met ReactJS of dat ES6 beter geschikt is.

Je gaat deze opdracht samen met iemand van Info Support verder uitwerken. Dit met als doel om tot een definitieve afstudeeropdracht, compleet met deliverables, te komen die bij jou past! Wij zien graag dat je afstudeerperiode een onvergetelijke tijd wordt en een mooie start van jouw carrière. Jouw ontwikkeling staat centraal en daar bieden we je bij Info Support alle ruimte voor.

Afstuderen bij Info Support

Sollicitatieprocedure

1

Kennismakingsgesprek

Je voert een kennismakingsgesprek met een van onze adviseurs Werving & Selectie. Het geeft jou een beeld van Info Support en we kijken samen naar je achtergrond, werkervaring, vaardigheden, ambities en drijfveren.

2

E-assessment

Is er een wederzijdse klik, dan plannen we een selectiegesprek in. Ook ontvang je een uitnodiging voor een online assessment en onze Devskiller. Het e-assessment bestaat uit een cognitieve capaciteitentest, een persoonlijkheidsvragenlijst en een drijfveren test. De resultaten van het e-assessment en de Devskiller maken onderdeel uit van het selectiegesprek.

3

Selectiegesprek

Je voert het selectiegesprek met een van onze Business Unit Managers, een Technisch Screener en de Adviseur Werving & Selectie. Tijdens dit gesprek staan we stil bij je consultancy skills, persoonlijkheid en vakinhoudelijke kennis.

4

Contractondertekening

Na het selectiegesprek vindt een evaluatie van het gesprek plaats en koppelen we de uitkomst hiervan zo snel mogelijk aan je terug. Bij een positieve uitkomst, ontvang je van ons een contractaanbieding. Als je besluit in te gaan op de aanbieding, teken je jouw contract met een van onze directeuren. Als er geen aanbieding komt, lichten we je persoonlijk toe op welke gronden we tot die beslissing zijn gekomen.

Meld je aan voor deze opdracht

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.